天守集团
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天守概况 天守集团创立于1992年,总部位于海峡西岸经济区福建泉州,在福建厦门、龙岩,天津,安徽等全国各地均有投资,横跨房地产开发、投资贸易、酒店经营、高密超纤、纺织服装等多元化、跨地区发展的大型集团企业。 天守集团总用地面积100多万平方米,现有员工6500多人,是《福布斯》中文版“中国潜力100”榜入选企业,国内合成皮革工业龙头企业,《运动鞋用聚氨脂合成革》国家行业标准制定单位;辖天守超纤科技股份有限公司、天守(中国)织造有限公司、福建天守服装织造有限公司、天守文兴纺织有限公司、天守房地产开发有限公司、天守金仁大酒店有限公司、天守国际贸易有限公司、天守投资管理有限公司等近二十家下属企业。 天守荣誉 多年来,天守集团在规范经营的基础上,持续在依法纳税、社会环保、公益慈善、捐资助学、改善员工福利等方面不断地为社会创造价值,承担企业社会责任感,获得了党和政府及社会各届授予的“福建省重点建设项目示范工程”、“福建省质量管理先进企业”、“省级高新技术企业”“省级企业技术中心”,“福建省技术创新工程创新型企业”,“泉州百家重点工业企业”、“泉州市甲类纳税企业”、“龙岩市纳税百强”,公司生产的“天守牌”产品先后获“福建省名牌产品”、“中国名牌产品”等数十项荣誉。 集团董事长蔡天守先生荣获“全国劳动模范”、“全国优秀党务工作者”、“全国建设新农村十大引领人物”、"中华爱国之星”、“2005福建经济年度杰出人物”、“福建省光彩事业奖”、“晋江市慈善家”等众多荣誉;荣任“中国塑料工业协会人造革合成革专业委员会副会长”、“福建省人大代表”、“泉州市人大常委”、“龙岩市**常委”、“龙岩市人民政府顾问”、“晋江市慈善总会永远荣誉会长”等众多社会殊荣。 天守文化 天守集团在不断地致力于提高和改善员工的良好工作与生活环境及和谐的劳动关系的同时,多年也一直非常注重的党、工、团等组织的建设与发展,以及内部人才的培养,公司先后获得**福建省委授予的“全省先进基层党组织”、福建省总工会授予的“福建省非公企业工会女职工工作示范单位”、泉州市委、市政府授予的首批“泉州市和谐企业”,泉州市委授予的“先进基层党组织”、晋江市人民政府授予的“文明单位”、“爱职工先进企业”、“中国品牌之都关爱员工百佳企业”等众多荣誉。 天守集团旗下天守服装现有800多名员工,针织车间全新电脑平车,配有中央空调,公司福利待遇优厚, 具体如下: 1、公司免费为全体员工办理医疗互助保险,管理人员办理社保。 2、介绍普工享有介绍费300-800元。 3、全员享有每年开门红红包200元、车费补贴500元、年初前两个月享有30%的计件补贴,逢年过节发放礼品或过节费。 3、带薪假期:员工享有年假、病假、婚假、丧假、产假(慰问金1000元)、春节放假带薪假等法定有薪假期。 4、工龄奖:500元/年,满3年后按350元/年递增,满勤奖:100元/月。 5、公司设有职工福利食堂,三餐包吃,免费提供宿舍,设有员工夫妻房、单人间。 6、健康体检、年度旅游。 7、全厂人员每个星期天休息。 8、公司设有托儿所,解决员工上班无人照顾小孩的问题。 9、公司以党工团建设为主导,建有完善的创优争先的文化氛围,经常举办各类文娱活动和惠职工福利活动等。 工资按时每月发放,并提供各类专业技能培训与晋升的机会!热烈欢迎各界有识之士加盟天守公司共创辉煌。 应聘说明: 1、面试时请携带学历和身份证明原件。 2、应聘咨询电话请于上午8:00-11:30,下午2:00-5:30拨打,应聘接待时间为周一至周六上午9:00-11:00,下午2:00-5:00。 3、若有意应聘我司职位,简历请在线投递,如投递到电子邮箱后请再打电话以便我司及时查阅。
女装运动服装版师
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 7000-12000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-40
[岗位浏览] 1862 次
[更新日期] 2022/9/25 16:08:49
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职位描述及要求:
工作职责: 1、根据每季度各阶段客户提供的彩图资料,准确把握设计师的设计意图,款式要求,时完成工艺 R 寸表制作和制版工作;2、协助样衣组提供样衣技术支持,并对制作样衣过程所产生的问题进行调整与确认,确保样衣的版型与品质; 3、负责每季度对各阶段成品样衣进行版型评审,并记录修改意见做版型修正; 4、负责大货每款的生产辅斗单算料,并及时提供给跟单员做生产工艺单; 5、负责每季度大货封样纸版、首床纸板、大货纸版、定位板、印绣花板、亚克力定位版等的制作与评估确认。 二、任职要求: 1、五年以上潮流女装版师经验,熟悉针织服装版型制作。 2、具有较强的美观,有创新研究精神与独立思维;3、熟悉服装产品制作工艺,以及运动产品面辅斗特点。 4、熟悉电脑开发软件(格柏软件),以及其它办公软件的应用。 5、具有良好的沟通表达能力,和交强的执行力,高度的责任心和敬业精神。
招聘培训主管/招聘培训高级专员(急)
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-5000元
[所属部门] 人力行政中心
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22-40
[岗位浏览] 1189 次
[更新日期] 2022/9/25 16:06:25
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、负责人事招聘、面试、新员工办理入职手续,负责新入职人员培训工作;协调员工转正、调动及离职等异动手续并存档; 2、建立和维护人事档案、员工花名册,一周更新一次员工的个人信息和资料及劳动合同签订等。 3、协助实施人力资源管理有关规章制度和工作流程; 4、做好员工关系(如员工满意度调查、人才测评、离职谈话等); 5、协助组织员工团建活动(团建、聚餐、节日活动); 6、按时完成上级领导交办的其它事项。 任职要求: 1、全日制大专以上学历,40周岁以下,人力资源、工商管理、企业管理、行政管理等相关专业; 2、2年以上人力资源管理经验 3、对人力资源管理工作、特别是招聘和培训工作有一定见解和实操经验,招聘能力强; 4、熟练掌握国家与公司所在地人事法规政策,熟悉人力资源管理模块; 5、具备优秀的沟通能力,良好的文字功底,较强的组织协调管理能力; 6、具有良好的职业道德,人品好稳定性高,原则性和执行力强。
现场IE (急)
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 6000-8000元
[所属部门] 服装事业部(晋江安踏生产基地)
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 11878 次
[更新日期] 2022/9/25 16:04:35
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职位描述及要求:
岗位职责: 1.协助班组长制定车位流程图,并协调tpe制定相关产前培训计划; 2.准备车位布置图及人员配备,协同组长进行实地排位; 3.建立及提升生产目标。督促车间各小组目标产量达成率; 4.跟进开款过程,记录问题,分析归档,记录各组转款总时间及问题,汇总分析; 5.定时检查看板目标达成情况,协助组长搞好生产线平衡,找出瓶颈工序,分析原因,督促组长采取纠正措施; 6.员工生产能力分析,找出员工低效率的根本原因 提出调整单件时间的需求,协助工艺员进行时间研究和动作分析。 任职要求: 1、精通工艺拆解、编排及工艺优化; 2、精通单件流生产编排; 3、精通IE七大手法 4、精通生产流水平衡调整; 5、在同岗位工作至少3年,有一定的车缝经验能完成整件样衣制作; 公司包吃住,周休一天。
招聘培训专员
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 服装事业部(晋江安踏生产基地)
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 19-35
[岗位浏览] 12690 次
[更新日期] 2022/9/25 16:04:18
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职位描述及要求:
岗位职责: 1.根据公司发展战略,在部门经理的协助下,建立、完善公司员工发展与培训体系、制度 2、根据现有编制及业务发展,人员需求,协调、统计各项目、部门的招聘培训需求,编制年度人员招聘培训计划。 3、充分了解和掌握各岗位人员编制情况,在编人员情况,缺编情况。 4、利用各类招聘渠道发布招聘广告,开拓招聘渠道。利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。 5.组织制定员工发展与培训计划,并进行实施与效果评估 6.负责入职培训、上岗资格考核,监督指导各部门建立岗位培训教材及考核内容、标准 7.整合培训资源,内部建立讲师选拔、培养、管理体系,外部拓展培训渠道,筛选机构及师资 8.组织开发培训课程,编写培训课件,管理培训物料 9.进行年度培训总结 任职要求: 1、大专学历,人力资源管理或行政管理等相关专业; 2、有相应的招聘和培训经验,熟悉人力资源六大模块工作内容; 3、具备较强的协调能力、沟通能力和人际关系处理能力,熟练使用办公软件;
行政专员
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-4000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 女
[年龄要求] 18-40
[岗位浏览] 5867 次
[更新日期] 2022/9/25 16:00:49
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、食堂工作:餐卡办理、充值、补卡及退销卡等工作。每月食堂费用结算与申请报销工作。员工餐补消费与考勤核对,制作表单,扣除所消费的超额,报抄到考勤薪资专员下月扣除。 2、仓库管理:行政后勤仓库管理(发放、库存、退还及安全等),月底盘点并数据汇总与分析。办公用品及时申购。外来人员就餐安排事宜。公司各部门水电费用每月汇总统计。 3、工伤备案、工伤认定、工伤理赔材料的准备及提交。 4、上级安排的其他临时性工作。 岗位要求: 女,22-40岁,大专及以上学历,熟悉excel、word等办公软件,,吃苦耐劳,责任心强,有文员类工作经验优先。 薪资待遇:面议 公司福利: 1、食宿福利 (1)餐费补贴400元/月(福利性食堂)。 (2)公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等; (3)员工每月享有水电补贴。 2、薪酬福利 满勤奖、工龄奖、返厂奖励、高温补贴、学历补贴等; 3、生活娱乐 公司内设有员工活动中心(乒乓球、台球、健身器材等)、篮球场、图书室、影像室、电子阅览室、便利店等配套设施。
销售精英
[招聘人数] 5名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 5500-12000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-40
[岗位浏览] 5540 次
[更新日期] 2022/9/25 16:00:19
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职位描述及要求:
一、岗位职责 1、负责对接品牌厂商/客户/终端用户。 2、负责产品对应的品牌市场渠道开拓与销售工作。 3、根据公司市场营销策略,积极完成销售目标。 4、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。 5、收集最前沿的市场动态和信息并及时反馈到公司。 二、公司福利: 食宿福利 1、餐费补贴400元/月,直接打到工资卡内(福利性食堂)。 2、公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等,免费wifi(无线网络),自助洗衣机。 3、员工每月享有水电补贴。 薪酬福利 1、满勤奖:生产一线操作工300元/月,其它员工100元/月。 2、工龄奖:按月发放, 3、其它福利:高温补贴、学历补贴、介绍费补贴、其它节日福利补贴等。 联系人:小余17704669073 工作地址:龙岩市漳平市西园工业园区菁华大道99号
调色员/打样员
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 6000-10000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 18-48
[岗位浏览] 5703 次
[更新日期] 2022/9/25 16:02:06
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职位描述及要求:
一、岗位职责 负责样品及订单的开发与打样 1、工作经验2年以上,做过超纤或pu活性染色、化工、纺织校色优先; 2、年龄在18-45周岁,适应**制;能吃苦耐劳,有责任心;工作认真仔细、态度积极向上、责任心强;有良好的沟通能力与团队合作精神, 3、学历初中以上。 二、福利待遇 公司福利: 1、食宿福利 (1)餐费补贴400元/月(福利性食堂)。 (2)公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等; (3)员工每月享有水电补贴。 2、薪酬福利 满勤奖、工龄奖、返厂奖励、高温补贴、学历补贴等; 3、生活娱乐 公司内设有员工活动中心(乒乓球、台球、健身器材等)、篮球场、图书室、影像室、电子阅览室、便利店等配套设施。 联系人:小余17704669073 工作地址:龙岩市漳平市西园工业园区菁华大道99号
超纤技术员/工程师
[招聘人数] 6名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22-45
[岗位浏览] 5636 次
[更新日期] 2022/9/25 16:01:08
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职位描述及要求:
岗位要求: 1、纺织、化工、机械设计与制造、皮革、高分子等相关专业; 2、有一定文化表达能力,应届毕业生或有一定相关行业工作经历; 薪资待遇:面议 公司福利: 食宿福利 1、餐费补贴400元/月,直接打到工资卡内(福利性食堂)。 2、公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等,免费wifi(无线网络),自助洗衣机。 3、员工每月享有水电补贴。 薪酬福利 1、满勤奖:生产一线***操作工300元/月,其它员工100元/月。 2、工龄奖:按月发放,生产一线员工工作满3个月后50元/月,做满6个月后100元/月,做满9个月以后150元/月,以此类推,300元封顶。 3、返厂奖励:按公司规定日期报到返厂奖励400元。 4、其它福利:高温补贴、学历补贴等。 联系方式:0597-3278777,0597-3278666 公司地址:漳平市西园工业区天守(福建)超纤科技股份有限公司
行政专员
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 4500-5000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-40
[岗位浏览] 5866 次
[更新日期] 2022/9/25 16:05:59
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、主要负责行政事务以及协助工伤处理等 2、工伤备案、工伤认定、工伤理赔材料的准备及提交。 3、上级安排的其他临时性工作。 岗位要求: 男女不限,22-40岁,大专及以上学历,熟悉excel、word等办公软件,,吃苦耐劳,责任心强,有文员类工作经验优先。 薪资待遇:面议 公司福利: 1、食宿福利 (1)餐费补贴400元/月(福利性食堂)。 (2)公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等; (3)员工每月享有水电补贴。 2、薪酬福利 满勤奖、工龄奖、返厂奖励、高温补贴、学历补贴等; 3、生活娱乐 公司内设有员工活动中心(乒乓球、台球、健身器材等)、篮球场、图书室、影像室、电子阅览室、便利店等配套设施。 联系人:小余17704669073 工作地址:龙岩市漳平市西园工业园区菁华大道99号
超纤打样员
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-30
[岗位浏览] 5614 次
[更新日期] 2022/9/25 16:08:37
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职位描述及要求:
岗位需求: 1、能吃苦耐劳、工作认真负责; 2、工作适应性强,服从管理。 3、有相关经验者有限 薪资:面议 公司福利: 食宿福利 1、餐费补贴400元/月,直接打到工资卡内(福利性食堂)。 2、公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等,免费wifi(无线网络),自助洗衣机。 3、员工每月享有水电补贴。 薪酬福利 1、满勤奖:生产一线操作工300元/月,其它员工100元/月。 2、工龄奖:按月发放,生产一线员工工作满3个月,第4个月开始工龄奖50元,每三个月增加50元,以此类推,300元封顶。其它员工工龄奖50元/年。 3、返厂奖励:按公司规定日期报到返厂奖励400元。 4、其它福利:高温补贴、学历补贴等。 联系方式:0597-3278777,0597-3278666 公司地址:漳平市西园工业区天守(福建)超纤科技股份有限公司
机台操作工 -漳平
[招聘人数] 100名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-7000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 16-50
[岗位浏览] 11927 次
[更新日期] 2022/9/25 16:05:44
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职位描述及要求:
一、岗位要求: 1、男女不限,16-51岁,能适应***工作制;夫妻工也可。 2、能吃苦耐劳,有责任心;工作认真仔细、态度积极向上、责任心强;有良好的沟通能力与团队合作精神。 二、薪资待遇:面议 三、公司福利: 食宿福利 1、餐费补贴400元/月,直接打到工资卡内(福利性食堂)。 2、公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等,免费wifi(无线网络),自助洗衣机。 3、员工每月享有水电补贴。 薪酬福利 1、满勤奖:生产一线***操作工300元/月,其它员工100元/月。 2、工龄奖:按月发放,生产一线员工工作满3个月,第4个月开始工龄奖50元,每三个月增加50元,以此类推,300元封顶。其它员工工龄奖50元/年。 3、返厂奖励:按公司规定日期报到返厂奖励400元。 4、其它福利:高温补贴、学历补贴、年终奖等。 地址:福建省-龙岩市-漳平市-漳平工业区天守(福建)超纤科技股份有限公司 联系电话:0597-3278777,0597-3278666
三版班长 -龙岩漳平
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 8500-10000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 30-48
[岗位浏览] 13988 次
[更新日期] 2022/9/25 16:04:59
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 负责三版车间的生产事项。 二、岗位要求: 男,30-48岁,有2年以上皮革制造行业三版班长的相关工作经验,具备一定的带班管理水平,工作认真负责。 三、薪资待遇:面议 四、公司福利: 食宿福利 1、餐费补贴400元/月,直接打到工资卡内(福利性食堂)。 2、公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等,免费wifi(无线网络),自助洗衣机。 3、员工每月享有水电补贴。 薪酬福利 1、满勤奖:生产一线操作工300元/月,其它员工100元/月。 2、工龄奖:按月发放,生产一线员工工作满3个月,第4个月开始工龄奖50元,每三个月增加50元,以此类推,300元封顶。其它员工工龄奖50元/年。 3、其它福利:高温补贴、学历补贴、返厂奖励等。 地址:福建省-龙岩市-漳平市-漳平工业区天守(福建)超纤科技股份有限公司 联系电话:0597-3278777,0597-3278666
计划经理
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 服装事业部(晋江安踏生产基地)
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-45
[岗位浏览] 12297 次
[更新日期] 2022/9/25 16:05:31
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职位描述及要求:
主要职责: 1.根据公司发展规划、车间产能,提出公司订单规划,组织制定年度、季度、月度生产计划; 2.建立计划管控机制、流程与各岗位工作标准,部门团队建设; 3.跟进接单情况、采购进度、物料到位情况等信息,保障物料齐套,统筹生产排产计划; 4.定期组织产能及订单交货期进行评审,确保交货及时,监控计划的执行情况确保生产顺畅; 5.跟踪车间的生产情况,按时完成生产目标,及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议; 6.协调销售订单交期与生产进度,根据统计数据的分析异常情况,提出改善意见。 任职要求: 1.5年以上国内品牌服装行业经历,熟悉服装生产流程及计划管控模式; 2.敏锐的数据意识,具有先进的管理理念及战略发展意识; 3.良好的横向沟通、协调能力,统筹各模块的计划排产与差异调整,保障生产物料齐套率。 4、大专以上学历,年龄30-45岁; 5、待遇优厚
干法班长 -龙岩漳平
[招聘人数] 4名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 8500-9500元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-48
[岗位浏览] 12371 次
[更新日期] 2022/9/25 16:07:56
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 负责三版车间的生产事项。 二、岗位要求: 男,30-48岁,有2年以上皮革制造行业干法车间班长的相关工作经验,具备一定的带班管理水平,工作认真负责。 三、薪资待遇:面议 四、公司福利: 食宿福利 1、餐费补贴400元/月,直接打到工资卡内(福利性食堂)。 2、公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等,免费wifi(无线网络),自助洗衣机。 3、员工每月享有水电补贴。 薪酬福利 1、满勤奖:生产一线***操作工300元/月,其它员工100元/月。 2、工龄奖:按月发放,生产一线员工工作满3个月,第4个月开始工龄奖50元,每三个月增加50元,以此类推,300元封顶。其它员工工龄奖50元/年。 3、返厂奖励:按公司规定日期报到返厂奖励400元。 4、其它福利:高温补贴、学历补贴、年终奖等。 地址:福建省-龙岩市-漳平市-漳平工业区天守(福建)超纤科技股份有限公司 联系电话:0597-3278777,0597-3278666
IT经理
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 服装事业部(晋江安踏生产基地)
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 18-40
[岗位浏览] 4088 次
[更新日期] 2022/9/25 16:09:40
应聘此职位请联系
联 系 人:人事部
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职位描述及要求:
任职条件: 1、大专及以上,三年(含)主管或以上相关岗位工作经验; 2、熟悉鞋服行业ERP基本业务流程,有ERP、MES维护经验者优先考虑; 3、有较好的口头及书面表达能力,以及有良好的团队协作能力和沟通技巧; 4、能在较大工作压力下及时、准确地完成**度工作,对突发问题有很好的应对处理能力; 岗位职责: 1) 负责公司整体信息化建设与规范。 2) 监控公司ERP、mes系统的使用状况,确保系统正常运行; 3) 针对业务中的数据异常问题点,对系统进行检查、测试和调试及必要的改善工作,确保系统数据的准确性; 4) 配合业务单位完成系统(程序)、接口(程序)、报表等的系统设计、测试、上线运行等工作; 5) 制定及编写ERP系统功能说明文件,对业务单位进行不定期的培训; 6) 组织并推进ERP系统的业务流程优化及功能改善, 提高系统的整体性能。
人力资源 薪酬绩效经理-龙岩漳平
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 10000-20000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-45
[岗位浏览] 9175 次
[更新日期] 2022/9/25 16:09:21
应聘此职位请联系
联 系 人:人事部
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职位描述及要求:
诚聘:薪酬绩效经理1名。 一、任职资格: 1、28-40岁,男女不限,大专以上学历,人力资源相关专业; 2、5年以上人力资源的相关工作,至少三年以上绩效经理或人力资源经理管理工作经验; 3、熟悉绩效管理体系设计,熟悉绩效管理工具应用,同时熟悉其他人力资源管理模块,并能应用信息化手段开展绩效考核管理工作; 4、诚实正直,工作严谨,具有较强的沟通协调能力、表达能力; 5、转正后公司给其交医社保。 二、岗位职责: 1、组织和指导各部门的绩效考核工作,对绩效管理理念、体系、制度及流程进行培训宣导; 2、结合业务开展的实际情况和不同阶段的绩效考核管理要求,持续调整和优化绩效考核标准,对各部门绩效考核过程及结果进行监督、管理评估和改善; 3、收集和整理绩效考核数据、定期分析各层级考核结果和绩效管理体系状况,编写分析报告、通过制定相适应的绩效调整方案,推动公司整理绩效达成并为人才策略的实施提供绩效考核数据依据; 4、制定员工激励措施和计划,提高员工工作积极性; 5、协助推动公司体系、阿米巴、稽核相关管理工作。 三、福利及工作地点 1、待遇1万***万元/月; 2、餐费补贴400元/月、年终奖、节假日福利; 3、工作时间***,周休一天; 4、工作地点:龙岩市漳平天守工业园 5、联系人:黄先生13043567277
保安-龙岩漳平
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-5000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 25-48
[岗位浏览] 15204 次
[更新日期] 2022/9/25 16:01:34
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职位描述及要求:
一、岗位职责与要求: 1、21-45岁,身体好、道德素质强,无不良记录,身高1.70米以上; 2、遵纪守法、品德优良,工作积极主动,服从管理; 3、人员/车辆/物资的有效管控,晚上队员轮流按时巡逻与打点; 4、不招混日子,不守纪律的手机保安; 二、公司福利: 食宿福利 1、餐费补贴400元/月,直接打到工资卡内(福利性食堂)。 2、公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等,免费wifi(无线网络),自助洗衣机。 3、员工每月享有水电补贴。 薪酬福利 1、满勤奖:生产一线***操作工300元/月,其它员工100元/月。 2、工龄奖:生产一线员工工作满3个月后50元/月,做满6个月后100元/月,做满9个月以后150元/月,以此类推,300元封顶。 3、返厂奖励:按公司规定日期报到返厂奖励400元。 4、其它福利:高温补贴、学历补贴、年终奖等。 地址:福建省-龙岩市-漳平市-漳平工业区天守(福建)超纤科技股份有限公司 联系电话:0597-3278777,0597-3278666 郑女士15080250229
电工/机修 -漳平
[招聘人数] 5名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 7000-10000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 18-50
[岗位浏览] 12500 次
[更新日期] 2022/9/25 16:08:42
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 负责本公司、本车间的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。巡视检查电气设备状况及其安全防护。 二、岗位要求: 男,25-45岁,2年以上皮革行业相关工作经验,能适应***,持有电工证或焊工证,月上***。 三、薪资待遇:面议 四、公司福利: 食宿福利 1、餐费补贴400元/月,直接打到工资卡内(福利性食堂)。 2、公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等,免费wifi(无线网络),自助洗衣机。 3、员工每月享有水电补贴。 薪酬福利 1、满勤奖:生产一线***操作工300元/月,其它员工100元/月。 2、工龄奖:按月发放,生产一线员工工作满3个月,第4个月开始工龄奖50元,每三个月增加50元,以此类推,300元封顶。其它岗位每年50元。 3、其它福利:高温补贴、学历补贴、年终奖等。 地址:福建省-龙岩市-漳平市-漳平工业区天守(福建)超纤科技股份有限公司 联系电话:0597-3278777,0597-3278666 郑女士15080250229
企划培训经理-龙岩漳平
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[学历要求]
[工作经验]
[工作地点]
[每月薪水] 4500-6000元
[所属部门] 天守(福建)超纤科技股份有限公司
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-40
[岗位浏览] 10825 次
[更新日期] 2022/9/25 16:00:35
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职位描述及要求:
1.根据公司的总体战略建立培训体系,包括制度建立、资源整合及运作管理。 2.根据公司总体服务质量情况和员工培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划。 3.根据各部门服务质量情况及员工素质需求,协助部门制订培训计划,并检查计划实施情况,总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结,对培训效果做出客观评估,提出培训新方案。 4.拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料,开发培训课题,编制培训教材,编写培训教案。 5.指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目。 6.选拔、培养和管理内部培训师,为内部培训师提供咨询和指导,提高培训质量及效果。 7.负责做好员工培训各课目考核与验收工作,做好培训考核和培训评估的管理工作;并撰写员工培训的评估报告,呈交公司总经理。 8.负责全面推动企业文化系统的建设工作。 9.负责企业文化活动方案的制订与组织实施。 10.根据领导安排完成相关文件和文字资料的起草工作。 11.负责公司宣传资料的收集、整理。 12.完成领导交办的其它工作。 公司福利: 1、食宿福利 (1)餐费补贴400元/月(福利性食堂)。 (2)公寓式住房、夫妻房,配有空调、热水器、独立卫生间、独立阳台等; (3)员工每月享有水电补贴。 2、薪酬福利 满勤奖、工龄奖、返厂奖励、高温补贴、学历补贴等; 3、生活娱乐 公司内设有员工活动中心(乒乓球、台球、健身器材等)、篮球场、图书室、影像室、电子阅览室、便利店等配套设施。 联系人:小余17704669073 工作地址:龙岩市漳平市西园工业园区菁华大道99号漳平工业区天守(福建)超纤科技股份有限公司
  • 中国名牌
  • 省级企业技术中心
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